CEO dan COO PTTI, Siti Farhana Abu Osman dan Muhd Habibunajjar Sazali, berkongsi perjalanan mereka mengubah sebuah institusi pendidikan menjadi perniagaan yang berkembang maju. Mereka ceritakan strategi yang mencetuskan pertumbuhan pantas PTTI, dan betapa besarnya kuasa kepimpinan yang kuat dalam mengubah visi menjadi kenyataan.
Semangat kami mudah sahaja: mahu pelajar berjaya. Tapi kami cepat sedar, semangat semata-mata tak cukup untuk membina institusi yang berkembang maju. Menguruskan perniagaan pendidikan perlukan strategi, kepimpinan dan transformasi digital supaya impaknya kekal lama.
Di situlah perjalanan kami berubah arah.
Kami menyelami dunia perundingan perniagaan dan strategi pertumbuhan SME di Malaysia. Bukan sekadar belajar cara mengajar, tetapi cara memimpin, mengembangkan dan mengekalkan perniagaan. Berjaya dalam pendidikan bukan hanya soal menyampaikan ilmu — ia soal membina sistem, jenama dan strategi untuk pertumbuhan jangka panjang.
Dengan nasihat perniagaan daripada pakar, strategi pemasaran digital dan penstrukturan operasi, kami haluskan semula visi kami dan jadikan PTTI lebih daripada sekadar sebuah institusi — ia menjadi satu gerakan. Kami rangkul teknologi, inovasi dan pembangunan kepimpinan, dan pastikan setiap keputusan sejajar dengan misi kami untuk mengubah pendidikan di Malaysia.
Pada 2018, kami melangkah lebih jauh dengan melancarkan kelas online — dua tahun lebih awal sebelum pandemik memaksa semua orang beralih ke digital. Pemasaran yang strategik dan tumpuan tajam kepada pelajar SPM membolehkan kami menguasai pasaran dengan pantas, dan kini kami memegang hampir 30% bahagiannya. Tahun yang sama juga kami perkenalkan Online Tutorial Class (OTC), langkah yang terbukti amat penting apabila Perintah Kawalan Pergerakan (PKP) bermula pada 2020. Kalau dilihat semula, kami bersyukur atas bimbingan yang kami terima, kerana ia terus mendorong kami berkembang lebih tinggi.
Dengan pandangan pakar dalam pengembangan perniagaan dan strategi e-dagang, kami kukuhkan operasi dan perhalusi strategi korporat supaya pertumbuhan kami kekal mampan dalam pasaran yang kompetitif.
Hari ini, PTTI menjadi bukti apa yang boleh dicapai apabila pendidikan bertemu kecemerlangan perniagaan. Dengan nasihat perniagaan dan bimbingan kepimpinan yang betul, mana-mana institusi pendidikan boleh berkembang tanpa batasan.
Dan yang paling menarik? Kami masih berkembang, masih berinovasi, dan masih membuktikan pendidikan boleh melangkaui kaedah tradisional untuk memberi impak yang sebenar.
Semangat kami mudah sahaja: mahu pelajar berjaya. Tapi kami cepat sedar, semangat semata-mata tak cukup untuk membina institusi yang berkembang maju. Menguruskan perniagaan pendidikan perlukan strategi, kepimpinan dan transformasi digital supaya impaknya kekal lama.
Siti Farhana Abu Osman dan Muhd Habibunajjar
CEO dan COO PTTI